Версия сайта для слабовидящих
ГОСТ Р52872-2012

Главная страницаинтернет приемнаяСтруктура сайта

Официальный интернет-сайт Администрации

Хорского городского поселения

Кадровое обеспечение

Документ создан: 28-Авг-2020

Администрация Хорского городского поселения объявляет конкурс для включения в кадровый резерв для замещения должности муниципальной службы

Главный специалист по финансовой работе:
Квалификационные требования: наличие профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: экономика, менеджмент, финансы и кредит, налоги и налогообложение, бухгалтерский учет, анализ и аудит.
Главный специалист по строительству и благоустройству:
Квалификационные требования: наличие профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: экономика по отраслям, архитектура, строительство, градостроительство, геодезия и землеустройство,
юриспруденция, государственное и муниципальное управление, инженер по отраслям.
Специалист 1 категории бухгалтер:
Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: экономика; менеджмент, финансы и кредит, налоги и налогообложение, бухгалтерский учет, анализ и аудит.
Специалист 1 категории по работе в сфере ЖКХ:
Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: менеджмент,
юриспруденция, жилищное и хозяйство и коммунальная инфраструктура,
теплоэнергетика и теплотехника, электроэнергетика и электротехника, землеустройство и кадастры, технологические машины и оборудование.
Ведущий специалист юрист:
Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: юриспруденция.
Главный специалист по организационно-методической работе:
Квалификационные требования: наличие профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: политология,
психология, юриспруденция, журналистика, менеджмент, социология,
государственное и муниципальное управление.
Ведущий специалист по закупкам для муниципальных нужд администрации:
Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: экономика,
менеджмент, коммерция, юриспруденция. Наличие образования (диплом, удостоверение о повышении квалификации) в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд.
Ведущий специалист землеустроитель:
Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования без предъявления требований к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки: - геодезия, землеустройство и кадастры, картография, прикладная геодезия, градостроительство, строительство и эксплуатация зданий и сооружений,
гидротехническое строительство, лесное и лесопарковое хозяйство,
архитектура, мелиорация, рекультивация и охрана земель, градостроительный кадастр, экономика по отраслям, юриспруденция.
На конкурс предоставляются следующие документы:
заявление, собственноручно заполненная анкета с приложением фотографии, копия паспорта гражданина РФ, копия трудовой книжки, копия документа о профессиональном образовании, справка о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, медицинская справка об отсутствии заболеваний, препятствующих поступлению на муниципальную службу.
Документы принимаются по адресу: пос. Хор, ул. Ленина, 20, кабинет главного специалиста по организационно-методической работе, с 9-00 до 17-00, в течение 20 дней со дня опубликования объявления. Тел. 32 8 47.»